Администрирование
и поддержка
сайта

Чтобы сайт всегда работал стабильно и приносил доход, ему требуется постоянное техническое сопровождение. Любой, даже самый хороший и профессионально сделанный сайт, который занимает отличное место в поисковой выдаче и имеет постоянный приток посетителей, через какое-то время бесконтрольного существования начнет терять позиции, так как конкуренты не дремлют и тоже развивают свои проекты.

Действует извечный принцип «мало чего-то добиться, это нужно еще суметь удержать». Однако, опасаться нечего – удержать успех достаточно легко, нужно просто доверить техническое сопровождение сайтов специалистам, которые будут постоянно мониторить работу всех его компонентов и принимать необходимые меры для поддержания работоспособности сайта..

Сопровождение включает в себя:

• контроль работы всех компонентов сайта;
• обновление информации на сайте;
• составление отчетов о посещаемости;
• ликвидацию технических сбоев, и т. д.

Сопровождение сайтов – недорогая, но крайне эффективная услуга. Практика показывает, что для этой работы лучше привлекать специалистов со стороны, а еще лучше – доверять ее тем, кто создал ваш сайт.

Сайт нуждается в:

1. Технической поддержке. Проблемы с хостингом, хакерская атака или программные сбои – не суть важно, что именно произошло с сайтом, важно как можно быстрее ликвидировать проблему. Для этого нужна техническая поддержка, которая в случае необходимости сможет быстро поднять сайт и восстановить нормальную работу всех его компонентов.
2. Дизайн-поддержке. Один и тот же дизайн приедается и надоедает, особенно если ваш сайт связан с продажами, и его посещают одни и те же пользователи. Дизайн-поддержка позволяет вводить на сайт новые данные (графические и информационные) таким образом, чтобы они не противоречили общей концепции сайта и смотрелись свежо.
3. Информационной поддержке.

При встроенной современной системе администрирования, нет ничего проще, чем обновлять контент сайта. Однако, компании ради этого приходится брать в штат обученного специалиста, который не только умеет пользоваться административной панелью, но при этом еще мог бы осуществлять правильную обработку контента. Прием на работу такого человека – это больше налогов, больше зарплаты, оплачиваемые отпуска и больничные, а также социальные гарантии, которые работодатель обязан дать своему работнику. И в таких условиях намного выгоднее заключить контакт со сторонним специалистом, который осуществлял бы комплексное сопровождение сайта.

Договор на сопровождение сайта обязательно содержит перечень обязанностей, которые мы берем на себя, а также наличие отчетности по поддержке сайта, которая предоставляется заказчику в соответствии с оговоренной в контракте периодичностью.